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Juristen hat die Menschheit schon immer benötigt und Juristen werden auch in der Zukunft noch von den Menschen benötigt. Das ist nur ein gutes Argument dafĂŒr, sich fĂŒr eine berufliche Laufbahn in der Justiz in Deutschland zu entscheiden. FĂŒr Bremer oder AnhĂ€nger des Bundeslandes bietet sich die Arbeit in der Bremer Justiz an, die in ganz verschiedenen Richtungen möglich ist. Gemeinsam haben die meisten Richtungen dabei allerdings das umfangreiche Auswahlverfahren fĂŒr die Bewerber. Hierbei ist der Einstellungstest Justiz Bremen nur ein Bestandteil, welchen wir uns im Folgenden aber genauer ansehen wollen – so wie alle anderen Bestandteile ebenfalls.

Einstellungstest Justiz Bremen

Flexible Möglichkeiten bei der Justiz in Bremen

Die Justiz in Bremen hat keinesfalls immer nur etwas mit „langweiliger“ Arbeit am Schreibtisch zu tun. NatĂŒrlich kannst du in der Justiz zum Beispiel in der Verwaltung arbeiten und hier dann die Organisation und Verwaltung innerhalb der Justiz ĂŒbernehmen. ZusĂ€tzlich dazu stehen dir aber noch zahlreiche weitere TĂŒren offen: Richter und StaatsanwĂ€lte sind ebenfalls Teil der Justiz, darĂŒber hinaus kannst du aber auch als Rechtspfleger/Rechtspflegerin oder in der Justizvollzugsanstalt arbeiten. Im letzten Fall wĂ€rst du also denkbar weit weg vom Schreibtisch und stattdessen mittendrin im Geschehen. Im Prinzip liegt es also an dir, dir aus der großen Auswahl den fĂŒr dich besten Beruf herauszusuchen.

Achtung: Die Karriere in der Justiz ist in vielen FĂ€llen an die erfolgreiche Teilnahme an einem Einstellungstest gebunden. Auf diesen solltest du dich mit unserem Online-Kurs grĂŒndlich vorbereiten!

Einstellungsvoraussetzungen & Co: So sieht das Bewerbungsverfahren aus

Der Name Bewerbungsverfahren kommt hier natĂŒrlich nicht von UngefĂ€hr, denn in der Tat handelt es sich beim ÜberprĂŒfen der Bewerber um ein komplettes Verfahren, welches aus unterschiedlichen Stationen besteht. Damit du dir an dieser Stelle schon einmal einen Eindruck von den verschiedenen „Haltestellen“ verschaffen kannst, haben wir diese hier fĂŒr dich aufgefĂŒhrt:

  • Checken der Einstellungsvoraussetzungen
  • Einreichen der Bewerbungsunterlagen
  • Teilnahme am Online-test
  • Schriftlicher Einstellungstest
  • MĂŒndlicher Einstellungstest
  • SportprĂŒfung und gesundheitliche Untersuchung

ZunĂ€chst einmal solltest du die Einstellungsvoraussetzungen ĂŒberprĂŒfen, die selbstverstĂ€ndlich von Beruf zu Beruf variieren. Möglich ist zum Beispiel, dass ein gewisses Mindestalter vorgegeben wird. Gleichzeitig wird fĂŒr die jeweiligen Berufe natĂŒrlich auch ein gewisser Schulabschluss vorausgesetzt. Kannst du alle Anforderungen erfĂŒllen, kannst du deine Bewerbung einreichen. Wie genau, erfĂ€hrst du direkt auf der Webseite der Bremer Justiz. Beachten solltest du hierbei, dass deine Bewerbungsunterlagen natĂŒrlich grĂŒndlich geprĂŒft werden. Nur wenn diese attraktiv sind, wirst du im weiteren Verlauf zum „echten“ Auswahlverfahren eingeladen bzw. nimmst erst einmal am Online-Test teil. Bereits hier werden dir erste Fragen gestellt, beantworten kannst du den Test aber direkt zuhause am eigenen Computer. Sollten die Ergebnisse ĂŒberzeugend sein, erhĂ€ltst du die Einladung zum persönlichen Kennenlernen.

Achtung: Das Auswahlverfahren kann fĂŒr dich jederzeit beendet sein, wenn du an einer Station keine ĂŒberzeugenden Leistungen zeigst.

Einstellungstest Justiz Bremen: Was genau erwartet mich?

Wie genau dein Einstellungstest aussieht, hĂ€ngt natĂŒrlich ganz davon ab, fĂŒr welche berufliche Laufbahn du dich entscheidest. Sicher sein kannst du dir allerdings, dass dein Einstellungstest aus einem mĂŒndlichen Test-Teil und einem schriftlichen Test-Teil beseht. Damit du dich schon einmal etwas genauer mit den beiden PrĂŒfungen beschĂ€ftigen kannst, haben wir uns diese fĂŒr dich im Folgenden detailliert angesehen.

Schriftlicher Test

Beim schriftlichen Einstellungstest Justiz Bremen handelt es sich um einen computergestĂŒtzten Test. ZusĂ€tzlich dazu werden dir die Fragen als Multiple-Choice-Aufgaben gestellt. Du hast also immer mehrere Antwortmöglichkeiten zur Auswahl und kannst die in deinen Augen korrekte Antwort einfach auswĂ€hlen. Die Fragen im Einstellungstest stammen dabei aus ganz unterschiedlichen Bereichen:

  • Fachbezogenes Wissen
  • Allgemeinbildung
  • Mathematische FĂ€higkeiten
  • Sprachliche FĂ€higkeiten
  • MerkfĂ€higkeiten-Test
  • Logisches Denken
  • KonzentrationsfĂ€higkeiten-Test

MĂŒndlicher Test

Auch wenn im Rahmen des Einstellungstests meist vor allem ĂŒber den schriftlichen Part gesprochen wird, darfst du die mĂŒndliche PrĂŒfung keinesfalls vergessen. Solltest du dich fĂŒr eine Ausbildung in der Justiz entscheiden, handelt es sich beim mĂŒndlichen Termin um ein klassisches VorstellungsgesprĂ€ch. Hier möchte die Justiz also zum Beispiel wissen, warum du gerade in diesem Bereich tĂ€tig bist oder welche StĂ€rken dich besonders auszeichnen. Alternativ kann es sich hier aber auch um ein Assessment-Center handeln, was vor allem bei einem Studium der Fall sein wird. Hier wartet zum Beispiel ein Rollenspiel oder ein Einzelvortrag auf dich. ZusĂ€tzlich dazu musst du auch mit anderen Bewerbern zusammen Gruppenaufgaben meistern.

Achtung: Auch wenn du im schriftlichen Einstellungstest ĂŒberzeugt hast, musst du dich im mĂŒndlichen Teil natĂŒrlich noch einmal beweisen. Konntest du schon im schriftlichen Einstellungstest nicht ĂŒberzeugen, wirst du zum mĂŒndlichen Test gar nicht erst eingeladen.

Sporttest & amtsÀrztliche Einstellungsuntersuchung: Was hat es damit auf sich?

Wer zum Beispiel am Einstellungstest JVA Bremen teilnimmt, der muss neben den schriftlichen und mĂŒndlichen FĂ€higkeiten auch eine gewisse körperliche Fitness und gute Gesundheit mitbringen. Diese beiden Dinge werden ebenfalls noch einmal durch unterschiedliche Aufgaben geprĂŒft, zu denen neben einem Sporttest auch eine amtsĂ€rztliche Untersuchung gehört. Aber keine Angst: Diese PrĂŒfungen mĂŒssen nicht immer durchlaufen werden, sondern gelten lediglich fĂŒr die Arbeit in der JVA. In der Verwaltung oder als Rechtshelfer spielt die körperliche Fitness schließlich keine Rolle.

Fazit: Nicht auf die leichte Schulter nehmen

Du solltest den Einstellungstest Justiz Bremen auf keinen Fall unterschĂ€tzen bzw. auf die leichte Schulter nehmen. Beim Einstellungstest handelt es sich um eine umfangreiche PrĂŒfung, die sowohl in schriftlicher als auch in mĂŒndlicher Form durchgefĂŒhrt wird. Wer sich fĂŒr eine Karriere in der JVA interessiert, muss zusĂ€tzlich zudem auch noch eine gewisse körperliche Fitness und eine gute Gesundheit vorweisen können. Relativ sorgenfrei kannst du in das Auswahlverfahren der Justiz also vor allem dann starten, wenn du dich gut auf sĂ€mtliche PrĂŒfungen vorbereitest. Andernfalls dĂŒrfte es schwer werden, denn auch in Bremen hoffen deutlich mehr Bewerber auf eine Stelle, als ĂŒberhaupt freie Stellen zur VerfĂŒgung stehen. Durchsetzen werden sich am Ende also nur die besten Bewerber.


Jetzt die Zeit nutzen und optimal auf den Einstellungstest vorbereiten – mit unserem Plakos Online-Testtrainer!


 

Bildquellen

  • Einstellungstest Justiz Bremen: Pixabay
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